Auditoría pide al ICE revisar requisitos de “idoneidad” en selección de nueva gerente de Telecomunicaciones
La Auditoría Interna del Instituto Costarricense de Electricidad (ICE) pidió a su Consejo Directivo revisar los requisitos de “idoneidad“ en la selección de la nueva Gerente de Telecomunicaciones.
Así lo dio a conocer el Sindicato de Ingenieros y Profesionales del ICE (SIICE), entidad que además indicó que la misma auditoría remitió el servicio preventivo de advertencia en función del principio de idoneidad comprobada y meritocracia en este nombramiento.
El caso se refiere al nombramiento de Leda Acevedo Zuñiga, quien asumió este cargo a inicios de octubre, hecho que desde un inició generó cuestionamientos desde ese sindicato, así también como de la Asociación Sindical de Empleados Industriales de las Comunicaciones y Energía.
SIICE también dio a conocer que según el análisis de la auditoría, existen algunas deficiencias en el proceso de selección en ese cargo, entre ellos que no se determina evidencia de la aplicación del proceso formalizado, estructurado ni planificado, además del principio de probidad.
Sobre Acevedo en específico, el informe de la auditoría determinó que presenta un escaso alineamiento con los requisitos demandados para ejercer ese puesto, tampoco se encuentra agremiada al Colegio Profesional de Ciencias Económicas y no tiene los requisitos mínimos demandados para la mejor gestión pública en ese sector.
La auditoría recomendó al Consejo Directivo del ICE revisar el alineamiento de sus prácticas para el nombramiento de este tipo de puestos y demostrar coherencia entre la normativa emitida y sus actuaciones para generar confianza ciudadana en la institución.
Noticias CRC consultó al Consejo Directivo del ICE sobre este tema, sin embargo, al cierre de esta nota el departamento de prensa indicó solamente que “recibieron la consulta“.
