Contraloría anula acuerdo entre CCSS y sindicatos de salud; tiene cinco días para aplicar normas de empleo público
La Contraloría General de la República (CGR), dejó sin efecto el acuerdo entre los sindicatos del sector salud y las autoridades de la Caja de Seguro Social (CCSS).
Ambas partes acordaron el pasado 12 de agosto llevar a los tribunales una disputa de si las anualidades de los empleados de la Caja debían calcularse de manera porcentual o nominal.
Con la decisión del ente contralor se suspende el pacto, ya que consideran que estos actos no son administrativos y por consiguiente no generan derecho.
Además, la Contraloría le da un plazo de cinco días a la Caja para que aplique lo que establece el título III a los trabajadores de la entidad.
La entidad fiscalizadora inició una investigación sobre este tema en el área de fiscalización de Servicios Sociales de la División de Fiscalización.
Esto se originó a raíz de una medida interpuesta por la fracción de la Unidad Social Cristiana (PUSC).
De momento, en la Caja no ha habido una reacción, ya que las autoridades están en junta directiva. Tampoco los sindicatos Siprocimeca y Undeca han emitido ninguna comunicación al respecto.
